Трудовые штрафы: Сколько придется платить работодателю

В связи с увеличением с 1 января 2020 года минимальной заработной платы (4723 грн), выросли штрафные санкции для работодателей за нарушение законодательства о труде.

Об этом пишет Вестник ГФС со ссылкой на управление Гоструда в Черновицкой области.

За допуск к работе без оформления трудового договора, оформление работника на неполное рабочее время при фактической полной занятости, выплату заработной платы без начисления и уплаты единого соцвзноса и налогов налагается штраф в размере 141 690 грн.

За нарушение сроков выплаты зарплаты и других выплат, предусмотренных законодательством о труде, более чем на один месяц, или выплата их не в полном объеме — 14 169 грн.

За несоблюдение минимальных государственных гарантий в оплате труда — 47 230 грн.

За несоблюдение установленных законом гарантий и льгот мобилизованным работникам — 47 230 грн.

За недопуск к проведению проверки по вопросам соблюдения законодательства о труде, препятствие в его проведении — 14 169 грн.

За препятствие при проведении проверки по вопросам выявления нарушений в части законодательства о труде — 472 300 грн.

За нарушение других требований трудового законодательства — 4723 грн.