Як мобілізованим зберегти роботу і стаж під час служби

Мобілізація до лав Збройних Сил — це виконання конституційного обов’язку, яке не повинно ставати причиною втрати робочого місця чи соціальних гарантій. 

Донецький обласний ТЦК та СП нагадав ключові норми законодавства, які захищають права мобілізованих українців. Про це повідомляє АНТИРЕЙД з посиланням на «ХВИЛЯ».

Гарантія робочого місця: звільнення заборонено

Згідно з Кодексом законів про працю, за кожним мобілізованим працівником обов’язково зберігається його місце роботи та посада. Ця норма є залізною для всіх без винятку:

• державних установ та підприємств;
• приватних компаній та фермерських господарств;
• фізичних осіб-підприємців (ФОП).

Важливо: Роботодавець має видати наказ про увільнення від роботи (не плутати зі звільненням). Це документальне підтвердження того, що працівник відсутній через службу, але залишається у штаті.

Що зі стажем та зарплатою

Період військової служби повністю зараховується до загального трудового стажу, стажу роботи за спеціальністю, а також до страхового стажу та стажу державної служби.

Підписуйтесь на наш Канал у Telegram та на Twitter, а також на нашу сторінку у Facebook, щоб бути в курсі найважливіших подій.

Щодо виплат: обов’язкова виплата середнього заробітку роботодавцем була скасована ще в липні 2022 року. Зараз збереження зарплати — це виключно добровільна ініціатива власника бізнесу, а не його обов’язок.

Алгоритм дій: як захистити себе від незаконного звільнення

Щоб уникнути юридичних непорозумінь, мобілізований має надати роботодавцю один із наступних документів:

Військовий квиток із відміткою про призов.

Довідку з ТЦК та СП.

Витяг із наказу про зарахування до списків військової частини.

Якщо вас все ж звільнили під час служби, це є грубим порушенням закону. У такому разі варто звертатися до Державної служби з питань праці або оскаржувати наказ у судовому порядку.

Мобілізація та ФОП: особливі умови

Для підприємців діють окремі правила, що дозволяють “заморозити” бізнес без втрат:

Підприємницька діяльність офіційно не припиняється.

Якщо ФОП не веде діяльність під час служби, податки та збори йому не нараховуються.

Звільнення від ЄСВ: Щоб скористатися цим правом, необхідно протягом 10 днів після демобілізації подати до податкової заяву та копію військового квитка.